○1 選任
　事業者は，政令で定める業種及び規模の事業場ごとに，厚生労働省令で定める資格を有する者のうちから，厚生労働省令で定めるところにより，【安全管理者】を選任し，その者に前条第1項各号の業務（第25条の2第2項の規定により技術的事項を管理する者を選任した場合においては，同条第1項各号の措置に該当するものを除く）のうち安全に係る技術的事項を管理させなければならない。

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×2 増員・解任
　労働基準監督署長は，労働災害を防止するため必要があると認めるときは，事業者に対し，【安全管理者】の増員又は解任を命ずることができる。

(2008B) 《50人以上》�@
　事業者は，常時50人の労働者を使用する旅館業の事業場において，【安全管理者】を選任する［必要がある］（法11条1項）（令3条）。
(2008D) 《50人以上》�A
　事業者は，常時90人の労働者を使用する運送業の事業場において，【安全管理者】を選任する［必要がある］（法11条1項）（令3条）。
(0608A) 《50人未満》
　Ｗ市にある本社は，人事，総務等の管理業務を行い，常時30人なので，安全管理者も衛生管理者も選任する義務はない（法11条，12条）。
(2409B) 《資格》　高卒＋実務４年以上
　常時70人の労働者を使用する建設業の事業場の事業者は，【安全管理者】を選任する義務があるが，高等学校において理科系統の正規の学科を修めて卒業し，その後５年間産業安全の実務に従事した経験を有する当該事業場の労働者で厚生労働大臣が定める安全に係る技術的事項を管理するのに必要な知識についての研修を修了したものであれば，他に資格等を有していない場合でも，その者を【安全管理者】に選任し，当該事業場の安全に係る技術的事項を管理させることができる（法11条1項）。
(2209A) 《資格》
　常時50人以上の労働者を使用する製造業の事業者は，【安全管理者】を選任しなければならないが，【安全管理者】は労働安全コンサルタントのほか，第１種安全管理者免許又は安全工学安全管理者免許を有する者の中から［選任する必要はない］（則5条）。
(1408C) 《資格》
　【安全管理者】は，都道府県労働局長又は都道府県労働局長の指定する者が行う講習を修了した者のうちから［選任する訳ではない］（法11条1項）（則5条）。
(1510A) 《専属》
　事業者は，２人以上の【安全管理者】を選任する場合，そのうちの１人［については：×を除いては］，その事業場に専属の者でない外部の労働安全コンサルタントを安全管理者として選任しても差し支えない（法11条1項）（則4条1項2号）。
(1609B) 《巡視》�@
　【安全管理者】は，［必要に応じて：×少なくとも毎週１回］作業場等を巡視し，設備，作業方法又は安全状態に危険のおそれがあるとき，直ちに，その危険を防止するため必要な措置を講じなければならない（則6条1項）（法11条）。
(2308B) 《巡視》�A
　常時80人の労働者を使用する建設業の事業場においては【安全管理者】を選任しなければならないが，【安全管理者】は〈×少なくとも毎週１回〉作業場等を巡視しなければならない（則6条1項）（法11条）。